Poitou-Charentes Nos actions collectives

« Apprendre à apprendre »à destination des contrats aidés

Fonds mutualisé de Branche
Salariés de la Branche
01

Contexte

L’activité professionnelle quotidienne nécessite d’apprendre en permanence : consignes, procédures, coordonnées, utilisation d’un nouvel équipement…. Par ailleurs l’apprentissage est particulièrement sollicité pour les professionnels qui suivent des formations, notamment qualifiantes, et par celles et ceux qui préparent des concours.

 

Comment apprendre plus facilement ?

Objectifs

Permettre aux participants  :

 

  • d’améliorer sa capacité d’apprentissage en situation de travail,

 

  • de repérer ses propres capacités d’apprentissage,

 

  • de prendre confiance, se projeter professionnellement,

 

  • de comprendre l’utilité d’apprendre et d’apprendre mieux.

 

Prérequis

Aucun prérequis n’est demandé

Contenu

  •  Jour 1

- Démontrer la capacité à apprendre par des expérimentations de réussites d’apprentissage.

- Analyser ensemble l’animation : pourquoi j’ai été capable de retenir les éléments demandés ?

- Dégager et lister des critères de réussite.

 

  • Jour 2

- Lister les composantes de l’acte d’apprendre : la mémorisation, la concentration, l’utilité d’apprendre, la motivation.

- Identifier les différentes techniques d’apprentissage : les connaître, les repérer, les mobiliser, identifier les conditions favorables au bon déroulement d’une action d’apprentissage.

- Tester un exercice de mémorisation.

- Expérimenter les techniques pour définir son profil personnel d’apprentissage.

 

  • Jour 3

- Transposition des méthodes et outils à l’environnement quotidien et à l’environnement de travail des stagiaires.

- Identifier l’utilité d’apprendre dans ses perspectives professionnelles afin de déclencher la motivation.

- Appréhender la notion de motivation au niveau personnel.

- Synthétiser les apports en outils de mémorisation, de concentration et de motivation.

- Etre en capacité de se projeter sur des perspectives professionnelles.

 

Méthodes pédagogiques : jeux, mises en situation, apports, échanges.

 

Fiche technique

Secteurs

Tous secteurs

Public

Salariés en contrat aidé, qu’ils soient sur des métiers administratifs, logistiques ou sur des postes sanitaires et éducatifs.

Durée

3 jours (1+1+1)

Organisme de formation

  • CORAPLIS

Date limite d’inscription

29/09/2017

Coût

Frais pédagogiques et déjeuners pris en commun gratuits (directement financés par Unifaf). Frais de déplacement des stagiaires financés sur le compte investissement formation adhérent (CIFA).

Lieux & dates

  • Groupe 1 • Complet
    Parthenay, les 7 - 14 et 21 septembre 2017
  • Groupe 2 • Complet
    Poitiers, les 25 septembre, 2 et 9 octobre 2017
  • Groupe 3 • Complet
    Angoulême, les 26 septembre, 3 et 10 octobre 2017
  • Groupe 4
    Saintes, les 6 -13 et 20 novembre 2017

Interlocuteur Unifaf