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Avancée en âge des personnes handicapées : comment mieux articuler les interventions professionnelles – Module 2 : équipes opérationnelles+éligible au DPC

Fonds mutualisé de Branche
Salariés de la Branche
09

Contexte

 

L’avancée en âge des personnes handicapées est considérée par tous comme un progrès majeur, signe d’une amélioration constante de l’accompagnement global des personnes, mais elle est aussi souvent vécue comme une « problématique » à gérer au sein des établissements.

Cette question du vieillissement est complexe et multidimensionnelle : elle ne revêt pas le même sens pour un ESAT, un foyer de vie, un foyer d’accueil médicalisé, un service d’accompagnement à la vie sociale ou encore un EHPAD. Pour autant, tous ont en commun de devoir s’interroger sur les questions du parcours de vie des personnes ; de l’adaptabilité/l’évolutivité du projet personnel et des métiers et des compétences.

Dans ce contexte, dans les suites de l’étude de l’Observatoire, des conclusions des travaux du groupe animé par Patrick Gohet, et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles publiées par l’ANESM, la formation continue des profes-sionnels doit permettre une conduite du changement qui visera à la fois à amélio-rer les services rendus aux personnes et les conditions d’exercice des métiers, par une meilleure complémentarité et cohérence.

Objectifs

 

Centrée sur les questions de parcours et de projet personnels, l’objectif de la for-mation est de permettre une meilleure articulation des interventions des profes-sionnels. Il s’agit notamment de favoriser le dialogue inter-professionnel par une meilleure compréhension des approches de chacun.

Il s’agit de permettre aux stagiaires :

- D’identifier les enjeux du vieillissement des personnes handicapées accom-pagnées dans toutes ses dimensions (éducatives, professionnelles, so-ciales, etc.)

- D’identifier les différences de perception de ces enjeux selon les institu-tions et les corps professionnels (soignant, éducatif, …)

- D’adapter l’accompagnement à la personne en prenant en compte la di-mension du vieillissement,

- De mettre en place les coopérations inter-professionnelles et inter-institutionnelles permettant d’assurer la continuité de l’accompagnement de la personne dans toutes ses dimensions

Prérequis

Aucun prérequis n’est demandé

Contenu

 

Module 2 : Spécifique aux équipes opérationnelles (3 jours)

 

  • Evoluer dans ses représentations sur le vieillissement, le handicap, les pro-fessionnels et les partenaires susceptibles d’intervenir sur les personnes en situation de vieillissement,

 

  • Mettre en place une veille permettant de repérer les signes du vieillissement

 

  • Adapter sa pratique, son mode d’intervention en considération du vieillisse-ment de la personne (adapter le projet de vie, l’environnement, les rythmes, identifier les recours nécessaires à d’autres professionnels, etc.)

Fiche technique

Secteur

Médico-social

Public

Etablissements pour personnes handicapées et établissements pour personnes âgées. L’action de formation s’adresse pour le module 2 aux équipes opérationnelles : personnels médical, paramédical, éducatif, filière animation, fonctions support (surveillant de nuit qualifié, maitresse de maison, …).

Durée

3 jours (2+1)

Organisme de formation

  • FORMAVENIR

Date limite d’inscription

07/09/2018

Coût

Frais pédagogiques et déjeuners pris en commun directement financés par Unifaf.

Lieux & dates

  • Groupe 1
    NIORT
    Les 8 & 9 nov. 2018
    + Le 14 décembre 2018

Interlocuteur Unifaf